院内各单位：
根据《集美大学教研室工作管理办法》（集大〔2000〕209号）和《集美大学本科专业负责人制度实施办法（修订）》（教务〔2019〕51号）等文件精神，学院将进行系（教研室）正副主任选聘。现将有关事项通知如下：
一、岗位设置
1.工商管理系（教研室）：主任1名
副主任1名
2.市场营销系（教研室）：主任1名
副主任1名
3.审计学系（教研室）：主任1名
副主任1名
4.电子商务系（教研室）：主任1名
副主任1名
5.旅游管理系（教研室）: 主任1名
副主任1名
二、任职条件与职责
（一）系（教研室）正副主任任职条件与职责
系（教研室）主任是教研室教学与科研工作的组织者和带头人。
1.系（教研室）正副主任的任职条件
（1）热爱教育事业，认真贯彻党的路线、方针、政策。
（2）坚持原则，秉公办事，严于律己，具有较强的事业心、责任心和奉献精神。
（3）有较高的业务水平。系（教研室）正副主任原则上应具有副教授或博士学位讲师以上职称。能全面掌握本教研室所承担教学任务的情况,并在本学科领域中的某一方面有较深造诣或发展潜力。
（4）作风正派，治学严谨，严格要求自己，善于团结同志。
（5）了解国家、学校有关教学的法令、条例、规定，并认真宣传贯彻。
（6）具有较强的组织管理和协调能力。
（7）年龄：男同志55周岁以下；女同志50周岁以下。
2.系（教研室）正副主任的职责
（1）积极承担学院学科建设任务，参与制定学院学科建设规划和学院发展规划，做好学科建设重要平台或项目申报的基础工作。
（2）根据学校、学院的教学和科研任务，制定本系（教研室）的学期工作计划，并做好本系（教研室）学期工作总结。
（3）负责组织制定专业建设规划，组织制定或修订专业人才培养方案。
（4）负责组织本系（教研室）教学任务的安排和实施，及时了解本系（教研室）教师的教学情况，并根据具体情况检查落实。
①审核开课教师名单，组织好新开课程及开新课教师的试讲工作；
②定期下班听课，对开新课及新开课教师的讲课要安排人员给予指导，课程结束时，对其教学情况作出评议，评议结果归入师资业务档案；
③检查、督促本系（教研室）教师按照教学计划组织好有关课程的课堂讨论和辅导答疑；
④组织本系（教研室）课程考试的命题小组，负责对命题进行审核，并组织试卷存档工作；
⑤参与组织实践性教学环节，安排本系（教研室）教师下班指导学生的实习和社会实践活动，组织拟定有关专业的实习、社会调查提纲；
⑥根据教学需要及学校下达的任务，组织有关教材、教学大纲、教学参考资料等编写工作。
（5）负责对本系（教研室）教师完成工作定额情况进行基础审核。
（6）负责组织开展教研活动，并做好每次活动记录，组织本教研室教师听课、评课、说课活动，提出促进提高课堂教学质量的措施建议。
（7）负责制定系（教研室）科研工作计划，参与制定学院科研规划。完成校院布置科研任务，积极组建科研团队和组织本系（教研室）的科研活动，将教学科研工作有序有效结合。熟悉本系（教研室）教师科研基本情况，积极推荐教师参加高层次学术会议。
（8）负责组织本系（教研室）教师积极申报质量工程项目、科研项目、教学改革项目等，做好教学改革项目、产教融合项目、实验室建设项目、科研项目等储备库的基础工作。
（9）负责制定本系（教研室）师资培训计划，参与制定学院师资队伍建设规划。协调安排本系（教研室）教师的业务考核及业务进修工作。重视青年教师的培养指导，为青年教师配备教研导师。对本系（教研室）教师职务的聘任提出推荐意见。
（10）对系（教研室）全体成员进行经常性的职业道德教育、“教书育人”教育和纪律教育，负责课程思政的把关，做好立德树人工作。
（11）负责本系（教研室）相关专业学生的入学专业教育、选课指导、考研咨询、就业教育与指导。
（12）负责上级交办给本系（教研室）有关任务的组织工作。
（13）系（教研室）副主任协助主任工作，主任不在时，由副主任代其履行职责。
（14）系（教研室）主任兼任专业负责人。
三、聘任程序
1.报名时间：2020年10月14日起至2020年10月21日下午五点。
2.报名方式：个人报名、群众推荐、组织推荐，报名表交院办（表格见附件）。
3.学院根据规定条件进行遴选，经院党委会、党政联席会议审定并报教务处备案后正式聘任。
四、聘任与解聘
系（教研室）主任、副主任一般任期三年，任期内主任、副主任调动或其它原因空缺，可随时补聘。任期满后经考核合格者可连任。
在任期内有下列情况者给予解聘：
1.不服从组织分配，不接受工作任务的；
2.年度考核不合格或教学考核不合格的；
3.因个人原因出现教学事故或由于管理不善使系（教研室）出现重大教学事故的；
4.受党内警告或行政记过以上处分的。
附件：集美大学工商管理学院选聘系（教研室）正副主任报名表
集美大学工商管理学院
2020年10月8日
